Altersverdienstsicherung in der Metall- und Elektroindustrie – Rechtsgrundlage, Berechnungslogik und Veränderungen durch die Novellierung des Manteltarifvertrags

Die tarifliche Altersverdienstsicherung ist für die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie unverzichtbarer Bestandteil der Arbeitsbedingungen. So einfach das Prinzip, so kompliziert ist es im Einzelnen: Wie berechnen sich die Alterssicherungsbeträge bei Schichtbeschäftigten? Welche Entgeltbestandteile gehen in den Alterssicherungsbetrag ein, welche nicht? Wie erfolgt die Alterssicherung im Einzelnen? Das Seminar soll Betriebsräten die Details des Tarifvertrags näherbringen, um sie in die Lage zu versetzen, ihrem gesetzlichen Auftrag der Überwachung der Einhaltung tariflicher Normen nachzukommen. Durch die Novellierung des Manteltarifvertrags stellen sich zudem in den Betrieben neue Umsetzungsfragen und etwaige Anpassungsnotwendigkeiten, die durch die Betriebsräte begleitet werden müssen. Hier soll das Seminar die Betriebsräte entsprechend vorbereiten.